Word jij onze nieuwe collega?

Wie zijn we?

Wij zijn Avansa regio Mechelen, een sociaal-culturele organisatie die veranderingsprocessen in gang zet om een betere wereld te creëren. We zoeken een projectverantwoordelijke die ons team kan versterken en mee kan bouwen aan een regio waarin iedereen gezien, gehoord en betrokken wordt. Lees hier onze missie.

Ben jij een ondernemende en creatieve persoon die graag mensen en organisaties verbindt? Zoek je een uitdagende rol waarin je kunt groeien en bijdragen aan een meer duurzame, inclusieve, democratische en solidaire regio Rivierenland? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als projectverantwoordelijke bij Avansa, krijg je de kans om:

• projecten te ontwikkelen en organiseren rond relevante maatschappelijke kwesties;
• partnerschappen te zoeken en te onderhouden om een duurzame impact te genereren;
• freelancers en vrijwilligers te ondersteunen en te begeleiden;
• Avansa te vertegenwoordigen aan overlegtafels en mee vorm te geven aan het beleid;
• deel te nemen aan een team dat geëngageerd en gemotiveerd is om een wereld te creëren op mensenmaat.

Wij bieden:

• een overeenkomst van onbepaalde duur met een salaris volgens PC 329 barema B1b. Het gaat om een overeenkomst van 28,5 uur per week.
• Onze werkomgeving is flexibel en biedt een goede work-life balance, met maaltijdcheques, een groepsverzekering en een gratis abonnement op openbaar vervoer.

Wij zoeken:

• iemand met de juiste ervaring of minimum bachelor-diploma. Ervaring in het sociaal-cultureel werk is een groot pluspunt.
• Als je een ondernemende en creatieve geest hebt, graag samenwerkt en projecten van begin tot einde vastpakt, dan zijn wij op zoek naar jou!

Wil je graag deel uitmaken van ons team?

Stuur voor 15 augustus 2025 jouw CV en een motivatiebrief naar Hilde Omblets via hilde.omblets@avansa.be. Ben je geselecteerd in de eerste ronde? Na een schriftelijke oefening die je op voorhand toegestuurd krijgt, verwachten we je voor een gesprek in de week van 1 september.

We selecteren op basis van competenties en staan open voor alle kandidaten. Iedereen is anders en juist de verschillen maken dat we onze opdracht nog beter waar kunnen maken.

We nemen de juiste kandidaat graag zo snel mogelijk in dienst.